Het finance team van dit bedrijf is op zoek naar versterking in de vorm van een AP Accountant. Je bent verantwoordelijk voor het verwerken van alle inkomende goederenfacturen om een correcte en transparante boekhouding te waarborgen en een tijdige betaling van leveranciers te garanderen. Deze functie rapporteert aan de Financial Controller en werkt nauw samen met collega’s van Finance, Logistics en Supply. Daarnaast wordt er geïnvesteerd in langdurige professionele relaties met leveranciers.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Factuurverwerking: Inboeken van goederenfacturen voor een foutloze leveranciersboekhouding; matchen van ontvangen goederen met binnenkomende facturen; boeken van goederenfacturen conform de matching-resultaten; laten goedkeuren van facturen door de juiste persoon.
• Betalingen beheren: Voorbereiden van betalingsbestanden in het ERP-systeem (D365) en het up-to-date houden van leveranciersfiches om lange termijn samenwerkingen met leveranciers te ondersteunen; beheren van kortingen voor snelle betalingen.
• Creditnota’s: Garanderen van tijdige ontvangst en correcte verwerking van creditnota’s.
• Klachtenbehandeling: Respecteren van de interne administratieve flow en zorgen voor een correcte afhandeling van klachten.
• Overige administratieve taken: Klasseren en inscannen van pakbonnen; algemene ondersteuning binnen het Finance team.

Profiel:

• Boekhoudkundige achtergrond (TSO Boekhouden-Informatica of Graduaat Accounting Administration) of gelijkwaardig door ervaring.
• Minimaal een eerste werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met ERP-systemen (D365 of een vergelijkbaar systeem).
• Communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling, met basiskennis in het Frans en Engels.
• Sterke analytische vaardigheden en een nauwkeurige werkhouding.
• Proactief, resultaatgericht en in staat om zelfstandig te werken.
• Kritische blik en efficiëntie in het werk.

Aanbod:

• Een kans om mee te werken aan de verdere uitbouw en professionalisering binnen een snelgroeiend en toonaangevend bedrijf.
• Een open bedrijfscultuur met ruimte voor ondernemerschap.
• Competitief salaris en extralegale voordelen.
• Deeltijdse tewerkstelling (80%).